በቅርቡ፣ በሃያያን ካንግዩዋን የሕክምና መሣሪያ ኩባንያ ሊሚትድ የ2026 የመጀመሪያ ሩብ ዓመት የ5S የላቀ የተገዢነት አውደ ጥናት ውጤቶች በይፋ ይፋ ሆነዋል። በምርት ክፍል፣ በቴክኖሎጂ ክፍል፣ በጥራት አስተዳደር ክፍል እና በኢንተርፕራይዝ አስተዳደር መምሪያ ጥብቅ የጋራ ግምገማ ከተደረገ በኋላ፣ በማሸጊያ አውደ ጥናቱ ውስጥ በሊዩ ዢያያያን የሚመራው ቡድን ደረጃውን የጠበቀ የቦታ አስተዳደር፣ ንፁህ እና ሥርዓታማ የሥራ አካባቢ እና ቀልጣፋ የቡድን አፈፃፀምን በማሳየት በሩብ ዓመቱ "5S የላቀ የተገዢነት አውደ ጥናት" የሚል ማዕረግ አግኝቷል።

ሚስተር ዋንግ፣ የዋና ሥራ አስኪያጅካንግዩዋን ሜዲካል, በማሸጊያ አውደ ጥናቱ ውስጥ ያሉትን ሁሉንም ሰራተኞች እንኳን ደስ አላችሁ እና በመጀመሪያው ሩብ ዓመት የኩባንያውን 5S እና ደረጃውን የጠበቁ የአስተዳደር ልምዶችን ሙሉ በሙሉ አረጋግጠዋል። በተጨማሪም ለወደፊት አስተዳደር ያላቸውን ግምቶች እና መስፈርቶች አፅንዖት ሰጥተዋል፡- “የካንግዩዋንን ዘላቂ ልማት ለመደገፍ እና ለመጠበቅ 5S፣ የስርዓት ደረጃዎች እና ቀጣይነት ያለው መሻሻል በጥልቀት ማዋሃድ አለብን። ይህ ሁሉም የአስተዳደር ሰራተኞች የበለጠ ተነሳሽነት እንዲያሳዩ ይጠይቃል - ባለቤትነትን በመቀበል፣ ኃላፊነቶችን በንቃት በመወጣት እና ችግሮችን በመለየት እና በመፍታት ላይ እያሉ ተገብሮ ሚናዎችን በማስወገድ። ሁሉም ክፍሎች ይህንን እድል ጤናማ የውስጥ ውድድር ዘዴ ለመመስረት እና በጋራ አዎንታዊ፣ ጥብቅ እና ጥንቃቄ የተሞላበት የስራ አካባቢን ለማጎልበት እንደሚጠቀሙበት ተስፋ እናደርጋለን።”

ካንግዩዋን ሜዲካል ከ5S እና ከዘንባባ አስተዳደር ተግባራዊ ከተደረገበት ጊዜ ጀምሮ በአጠቃላይ የ5S አስተዳደር ደረጃ ላይ አጠቃላይ መሻሻል አሳይቷል። በዚህ ዓመት ሁሉም የምርት ዘርፎች የ5S ተገዢነት ግምገማን በተሳካ ሁኔታ አልፈው 100% የተገዢነት መጠን አግኝተዋል፣ ሰባት አውደ ጥናቶች በጥብቅ ግምገማዎች “እጅግ በጣም ጥሩ” ደረጃ አግኝተዋል። ይህ ስኬት የካንግዩዋን ሜዲካል የዎርክሾፕ አስተዳደር ከተለዩ ግኝቶች ወደ አጠቃላይ ደረጃ አሰጣጥ እና መረጋጋት ለውጥን ያሳያል፣ በዚህም ቀጣይነት ያለው የምርት ጥራት ማረጋገጫ መሰረትን ያጠናክራል።

ሽልማቱን ከተቀበሉ በኋላ ሊዩ ዢያያን እንዲህ ብለዋል፡- “ይህ እውቅና የሚመነጨው እያንዳንዱ የሥራ ባልደረባ ሙያዊ ደረጃዎችን ለማደራጀት፣ ለማፅዳት፣ ለማፅዳት እና ለመጠበቅ ካለው የማይናወጥ ቁርጠኝነት ነው። በሁሉም ተግባራት ውስጥ የተቋቋሙትን መስፈርቶች የማክበር እና ፕሮቶኮሎችን የመከተል ልማድ እናዳብራለን። 5S መነሻ ነጥብ አለው ግን የመጨረሻ ነጥብ የለውም። በስልጠናችን ውስጥ ንፅህናን እና ቅልጥፍናን መደበኛ ለማድረግ የምናደርገውን ጥረት እንቀጥላለን፣ ይህም ለካንግዩዋን ሜዲካል እድገት የበለጠ አስተዋጽኦ ያደርጋል!”

በአሁኑ ጊዜ ካንግዩዋን ሜዲካል ለሁለተኛው ሩብ ዓመት ደረጃውን የጠበቀ የ5S አስተዳደር ስርዓቱን ሙሉ በሙሉ ተግባራዊ አድርጓል። ኩባንያው ሁሉም የምርት አውደ ጥናቶች እና ተግባራዊ ክፍሎች የማሸጊያ አውደ ጥናቱን እንደ መለኪያ፣ ከምርጥ ልምዶች ጋር በማነፃፀር መለኪያ አድርገው እንዲወስዱ፣ ክፍተቶችን እንዲለዩ እና የካንግዩዋን ሜዲካልን የትክክለኛነት አስተዳደር ደረጃዎች ወደ አዲስ ከፍታ ከፍ ለማድረግ የሚያደርጉትን ጥረት በእጥፍ እንዲጨምሩ ያበረታታል። እያንዳንዱ ዝርዝር በከፍተኛ ጥንቃቄ ሲታከም፣ በምርት መስመሩ ላይ የሚፈሰው ምርት ብቻ ሳይሆን ህይወትን እና ጤናን ለመጠበቅ የሚደረግ ጥብቅ ቁርጠኝነትም ጭምር ነው።